女の転職typeのサポート体制について

 

女の転職typeのサポート体制は、ご提案から掲載サポートまで、全てのフェーズを同じ営業が担当する一気通貫制

フェーズごとで担当が変わり情報共有が大変」「自社の採用課題を理解している人に全てのフェーズを任せたい

といった企業様もご安心いただけます。

工藤ひろみ-03-202410

メディア営業グループ所属/主任 工藤 ひろみ
クドウ ヒロミ

次も任せたいと思われる採用パートナーを目指して幅広いサポートを心掛けています

採用の市況が厳しい中、1番困っているのは企業様であるということを心に留め、ご掲載前から採用成功まで安心感のあるサポートを心掛けています。

お手伝いさせていただく中でペルソナ設計・原稿のご提案は特にこだわって取り組んでおります。

IT系や女性採用をはじめ、士業からドライバーなど様々な分野で、企業様の色を出した求人作成を得意としておりますので、お気軽にご相談ください!

   お客様からの声

parson-04-240830工藤さんに、素晴らしいサポートをしていただきました。レスポンスの速さ、コミュニケーション、提案、どれをとっても素晴らしかったです。本当にありがとうございました。

 

parson-05-240830採用活動期間中、伴走して下さいました。広告期間終了前後の準備・ラップアップもわかりやすく、弊社の状況も踏まえたご提案やご発言をして下さるので、安心できました。

NPS_小沢海来さん

メディア営業グループ所属/ 小沢 海来オザワ カイラ

何か困ったときに小沢に頼れば解決できると思っていただけるように、目の前の企業様と過ごす時間を大切にしております

今までたくさんの企業様をお手伝いさせていただきましたが、企業様の数だけ課題があり、その解決策も多岐にわたります。私は、そんな企業様にとって唯一の採用パートナーであるという自覚を持ち、 常に企業様の立場に立って考え、日々課題解決に向けて全力で向き合っております
  
目標は採用成功ですが、採用した方が長くご活躍いただけるように、最適な採用戦略のご提案や、企業様の魅力を最大限に伝える原稿の訴求など、準備を徹底しておりますのでお気軽にご相談ください!

 

   お客様からの声

parson-04-240830こちらの課題を丁寧にヒアリングして下さりいつも感謝しております。小沢さんはいつも親身になって並走していただけますし、他社と比較しても手厚いフォローだと感じます。

 

parson-05-240830

問合せや手続き周りに関して迅速にご対応いただけており、安心感を持って継続のご依頼もさせていただくことが出来ました。十分なサポートをしていただいております。

 

NPS_小林紀之さん

メディア営業グループ所属/主任 小林 紀之
コバヤシ ノリユキ

採用が難化しているこの市況の中で、企業のトータルサポートができるように努めています

単に採用計画を実現するだけでなく、「こんな方が採用できれば、企業としてこんな事にもチャレンジできるようになる」そんな、企業様の中長期的な成長戦略を見据えた人材獲得のご支援をすることを、心掛けています。

採用が困難な時代だからこそ、市場動向や競合分析、そして担当させていただく企業様の企業文化や理念など、多角的な視点から状況を分析し、弊社サービスでお手伝いできる事すべてに全力で取り組みます。一緒に採用成功に向けて併走させてください!

 

   お客様からの声

parson-04-240830小林さんは一方的な提案ではなく、寄り添った提案をしてくださいます。レスポンスが早く、適切なタイミングでご連絡をいただけましたので、良い担当に恵まれたと感じました。

 

parson-05-240830丁寧かつ臨機応変に対応していただきました。小林さんは、対応のスピード、弊社事業に対する理解度、提案の品質、人物としての誠実さなど、多くの面で非常に満足しています。